Notifications FranceTransactions.com
Pour ne rien rater de l'actualité des placements épargne, inscrivez-vous à nos notifications.

Epargne salariale : une semaine pour découvrir tous les avantages des PEE et autres PERCO

C’est la semaine de l’épargne salariale, jusqu’au vendredi 31 mars. L’occasion d’une communication inédite de la part des acteurs de l’épargne salariale pour faire découvrir ces placements encore trop peu connus, malgré une progression spectaculaire. PEE et PERCO sont, de loin, les meilleurs placements auxquels les salariés peuvent avoir accès.

© stock.adobe.com

Publié le , mis à jour le
Annonce

EURO+, le fonds euros à suivre

Le fonds en euros EURO+ proposé par Swiss Life a publié une performance annualisée de + 4.10 % en 2023, sans bonus de rendement ni autre artifice marketing. Accessible via le contrat d’assurance-vie monosupport Placement-direct EURO+. Sans frais sur les versements, seulement 0.60% de frais de gestion, ce contrat EURO+ peut être considéré comme étant un des meilleurs plans épargne sans risque. Le portefeuille obligataire du fonds EURO+ affichait un rendement actuariel de 5.56% à fin 2023 !.

➡️ DÉCOUVRIR LE FONDS EURO+

La semaine de l’Epargne Salariale

Pour la première fois en France, tous les acteurs de l’épargne salariale s’unissent pour créer un grand événement médiatique : LA SEMAINE DE L’ÉPARGNE SALARIALE qui se déroulera du lundi 27 et le vendredi 31 mars 2017. Cette initiative est portée par le Ministère du Travail, l’Autorité des Marchés Financiers et l’Association Française de Gestion et relayée par le MEDEF, le CIES, ainsi que plusieurs associations et groupes de banque – assurance. Un site a été spécialement conçu pour l’occasion : www.epargnesalariale-france.fr afin de permettre aux épargnants et aux entreprises de mieux connaître les atouts et le fonctionnement de l’épargne salariale.

Epargne salariale, une forte progression

Les flux d’investissement dans les PEE et PERCO connaissent une hausse significative de plus de 9%.

  • Les versements ont en effet dépassé 13,7 milliards d’euros en 2016 (+1,2 milliards par rapport à 2015).
  • 3,5 milliards € au titre de la participation
  • 4,6 milliards € au titre de l’intéressement (+21% sur l’année)
  • 3 milliards € au titre des versements volontaires des salariés
  • 2,6 milliards € au titre de l’abondement des entreprises

(source chiffrée : Association Française de la Gestion financière (AFG), www.afg.asso.fr)

Les versement d’intéressement sont supérieurs de près de 800 millions d’euros à ceux de 2015, soit une hausse de 21% grâce notamment aux effets de la loi Macron de 2015.

A fin 2016, 39% des salariés sont en gestion pilotée sur leur PERCO. Le nombre de
salariés en gestion pilotée a fortement progressé (+66%) grâce aux nouvelles mesures
qui en font l’option par défaut du PERCO. Cette gestion pilotée représente désormais près du 1/3 du total des encours.

Le nombre d’entreprises équipées et le nombre de salariés détenteurs d’un PERCO continuent à progresser, avec des taux de croissance de respectivement 5 et 9%.
La progression des encours s’explique principalement par le bon niveau des
versements nets qui atteignent 1,4 milliards d’euros, équivalents aux flux nets de
2015.

EPARGNE SALARIALE 2024
Placements 2024Niveaux de risques 2024 (1)Espérance de rendements 2024 (2)Préférences pour 2024 (3)Commentaires
PEE
A privilégier
A privilégier selon le niveau de l' abondement.
PLAN EPARGNE RETRAITE ENTREPRISE
A privilégier
Le PER Entreprise remplace les PERCO. Avec un abondement versé par l'entreprise, le PER Entreprise est un placement à privilégier.
(1) : Echelle du niveau moyen de risque pour ce type de placement (échelle de 0 (sans risque, aucune barre rouge) à 5 (Placement à très haut risque, 5 barres rouges) ). Le niveau de risque peut varier largement pour un placement donné, en fonction du choix des supports d'investissement (ex: un contrat d'assurance-vie placé 100% en unités de compte sera risqué, versus un contrat placé à 100% en fonds euros sera sans risque)(2) : Espérance de rendement moyen, sur une échelle de 0 à 5 étoiles (0 étoile : aucun rendement, à 5 étoiles : Très haut rendement). Rappel : une espérance de rendement élevé sans niveau de risque élevé ne peut pas exister.(3) : Indication de nos préférences pour 2024, sur une échelle de 5 graduations, de à éviter, à fortement privilégier.

Notre sélection des 3 meilleures offres de livrets épargne

TOPOFFRESDÉTAILSEN SAVOIR +
🥇 1LIVRET DISTINGOLivret Distingo Taux boosté de 4.00% brut, pendant 6 quinzaines. 👉 EN SAVOIR PLUS
🥈 2MONABANQ RENTABILISLivret RENTABILIS Monabanq Taux boosté de 3.00% brut, pendant 12 quinzaines. 👉 EN SAVOIR PLUS
🥉 3SUPER LIVRET PLACEMENT-DIRECTSuper Livret Placement-direct Taux boosté de 4.00% brut, pendant 4 quinzaines. 👉 EN SAVOIR PLUS
Les offres promotionnelles sont soumises à conditions.

📧 Newsletter FranceTransactions.com

👉 Abonnez vous à notre lettre quotidienne. Plus de 90.000 lecteurs font confiance à la newsletter de FranceTransactions.com pour mieux être informés sur l’épargne et les placements. Lettre gratuite, sans engagement, sans spam, dont le lien de désabonnement est présent sur chaque envoi en bas du courriel. Recevez tous les jours, dès 9 heures du matin, les infos qui comptent pour votre épargne.

Une question, un commentaire?

💬 Réagir à cet article Epargne salariale : une (...) Publiez votre commentaire ou posez votre question...

Epargne salariale : une semaine pour découvrir... : à lire également

FranceTransactions.com : 1er guide indépendant de l'épargne de France, en ligne depuis 23 ans.
Téléchargez App Mon épargne sur App Store Téléchargez App Mon épargne sur Google Play
Les articles et commentaires publiés sur le guide, tout comme les opinions personnelles publiées sur FranceTransactions.com ne sont aucunement des conseils en investissement au sens des articles L. 321-1 et D. 321-1 du Code Monétaire et Financier. L'activité de conseil en investissements financiers est réglementée. Afin d'être conseillé personnellement, un conseiller en gestion de patrimoine, indépendant ou non-indépendant, est à consulter.